Cette voie a été créée pour le parcours candidature, mais elle vous est également accessible dans certains cas par le biais du parcours évolution. L'une des manières de pouvoir interpréter un adulte à la fois inRP et horsRP (c'est à dire gérer un poste à responsabilités) est la suivante : soumettre sa candidature pour le poste désiré.




Pour toute question : envoyez un hibou ou consultez/postez dans la FAQ.

Un joueur souhaitant interpréter un personnage adulte issu de ce parcours doit tout d'abord pouvoir y consacrer du temps. En effet, les contreparties de ce parcours sont les responsabilités. Vous devrez :
- Contribuer à animer et améliorer la partie du site qui vous sera attribuée,
- Modérer cette même partie du site,
- Écrire régulièrement des RPG et faire vivre votre personnage en RPG.


Désormais, les membres de l'EEC pourront avoir accès à la maison de leur PJ, si souhaité. Pour cela, il faut en formuler la demande par hibou à Nora Starks. Voici les conditions établies :

- L'accès accordé sera automatiquement celui de la maison du PJ élève du joueur concerné.
- Si un PJ adulte de l'EEC procède à un changement de compte élève et change de maison, le PJ adulte devra le suivre dans la nouvelle maison.
- Chaque joueur derrière un PJ adulte ayant accès à la maison de son PJ élève pourra participer à PLP, mais il ne pourra le faire qu'avec un seul compte : le compte adulte, ou bien le compte élève (au choix du joueur, mais il faudra s'y tenir). Il lui faudra prévenir le staff de la maison pour annoncer le compte avec lequel il participera à PLP.
- Si un de ces joueurs a accès à une maison qui est différente de la maison d'origine du PJ adulte (lors de sa jeunesse), il pourra RP ailleurs dans le château et mentionner, sur un post par RP au maximum, qu'il était dans sa salle commune. Il ne pourra en revanche faire aucun RP complet dans sa salle commune, car nous ne pouvons pas RP des un lieu auquel nous n'avons pas accès horsRP.

Pour interpréter un adulte de cette manière, il vous est demandé de cumuler au minimum 3 mois d'ancienneté et d'avoir écrit et terminé 8 RPG (chacun avec au minimum 4 posts de votre main).

Les joueurs qui interprètent un adulte via le parcours candidature doivent tout d'abord se tenir au courant du prérequis principal : le temps. En effet, il sera demandé à ce joueur de pouvoir interpréter au mieux ses deux personnages (élève et adulte), et au minimum son personnage adulte. Le personnage adulte ne doit en aucun cas être délaissé au profit du personnage élève. Un joueur qui ne consacre pas suffisamment de temps à son compte adulte pourra être démis de ses fonctions à tout moment. La logique est simple : ce système favorise les joueurs particulièrement impliqués dans la vie du site et qui peuvent témoigner d'un intérêt suffisamment important pour celui-ci pour être force de proposition et modérer une partie du site. Cela implique donc généralement une certaine expérience dans la modération et/ou un comportement irréprochable et exemplaire sur le site depuis son arrivée, ainsi qu'une bonne compréhension de ses rouages.




Étape 1 - la présentation de la candidature.
Nous vous demanderons tout d'abord quelles sont vos motivations et la raison pour laquelle vous souhaitez interpréter un adulte via le parcours candidature.
Ensuite, vous devrez nous présenter l'histoire, la plus complète possible, de votre personnage, ainsi que son caractère, sa description physique, etc. Le tout doit être en cohérence avec les attentes du site et son contexte.
Enfin, il vous sera demandé de fournir quelques idées pour animer votre partie du site. Nous apprécions que cette partie soit complète, à savoir qu'elle comporte 1 à 2 idées de jeux permanents, une idée de jeu à sessions et une idée d'animation.
Vous êtes libre d'ajouter tout complément de votre choix afin d'appuyer votre candidature.

Étape 2 - le timing.
Vous pouvez soumettre votre candidature sur n'importe quel poste à n'importe quel moment, que celui-ci soit libre au moment où vous candidatez ou non. Si un poste que vous convoitez est déjà pris, nous analyserons en priorité votre candidature si le poste en question venait à se libérer. En revanche, attention : si vous vous positionnez sur un poste libre ou qui vient de se libérer, cela ne vous assurera en aucun cas d'obtenir ce poste. En effet, tous les postes présentés peuvent rester libres tant que le candidat idéal n'a pas été trouvé.

Étape 3 - nous contacter.
Vous trouverez le détail des contacts par ici. Il vous sera demandé de préciser dans l'objet de votre message le poste souhaité. L'objet prendra donc la forme suivante : "Candidature - Gérant de Fleury & Bott", par exemple.

Si une candidature nous semble satisfaisante, nous donnerons suite au processus de recrutement via un entretien par hibou. Celui-ci nous permettra d'aborder d'éventuels points à modifier ou questions que l'on aurait pour le candidat, puis les bases du fonctionnement de notre équipe, ainsi qu'à donner la possibilité de poser vos questions.

Ci-dessous, vous trouverez la liste des postes accessibles via le parcours candidature pour interpréter un adulte. Ceux-ci sont regroupés par types de postes et zones géographiques.

- Employés à Poudlard -

Poudlard
- Bibliothécaire
- Infirmier.e
- Concierge
- Psychomage
- Chef.fe de chœur
- Garde-chasse
- Elfe des cuisines de Poudlard

Ces postes ne vous donnent pas accès à la salle des professeurs. Si vous souhaitez devenir professeur, merci de vous référer à ce sujet.

- Gérant/employé d'une entreprise ou d'un commerce -

Pour les cas suivants, vous pouvez au choix choisir de d'incarner le gérant ou un employé du commerce. Attention cependant, un gérant se doit d'être crédible : 35 ans minimum, il se doit d'avoir de l'expérience dans son domaine et un parcours qui justifie le fait de pouvoir acheter un commerce. Ainsi, incarner un employé vous donnera plus de liberté pour votre personnage.

Chemin de Traverse
- Gérant.e/employé.e de Fleury et Bott
- Gérant.e/employé.e d'Apothic'Herbes
- Gérant.e/employé.e de la Ménagerie Magique
- Gérant.e/employé.e de Keddle & Leather
- Gérant.e/employé.e de la boutique Au bon chaudron
- Gérant.e/employé.e des Glaces Florian Fortarôme
- Gérant.e/employé.e de Dogweed & Deathcap
- Gérant.e/employé.e du Chaudron Baveur (Exception : ce poste est un poste de gérant horsRP et d'employé inRP)

Allée des Embrumes
- Gérant.e/employé.e de Barjow & Beurk
- Gérant.e/employé.e de Chez Sisyphe

Pré-au-Lard
- Gérant.e/employé.e du Pot Cassé
- Gérant.e/employé.e de la Tête de Sanglier
- Gérant.e/employé.e des Trois Balais
- Gérant.e/employé.e de Scribenpenne
- Gérant.e/employé.e d'Honeydukes
- Gérant.e/employé.e de Derviche et Bang
- Gérant.e/employé.e de Gaichiffon
- Directeur.rice/employé.e de la Poste Magique

Réserve des Hébrides
- Responsable/employé.e de la réserve des Hébrides

Godric's Hollow
- Gérant.e/employé.e de la Salle de spectacle
- Gérant.e/employé.e de la boutique Au quotidien des sociers
- Directeur.rice/employé.e de Nocturnia
- Gérant.e/employé.e de l'Astronarium

Cas particulier : la reprise d'un fond de commerce.
Exceptionnellement, nous laissons la possibilité à un joueur de réinventer l'espace commercial qui est actuellement occupé par l'Améthyste. Le processus est le même, vous avez simplement l'opportunité de renommer le lieu et d'imager le commerce de votre choix. Nous comptons sur vous pour vous renseigner sur ce qui existe déjà sur l'Allée des Embrumes, ainsi que pour proposer une idée en adéquation avec l'ambiance générale de l'allée.

- Employé d'une entreprise ou d'un commerce -

Ici, il s'agit de devenir, inRP, un employé d'une boutique aux mains de PNJ connus et aux mains des MJs. HorsRP, vous serez bien entendu aux commandes au même titre que n'importe quel autre gérant d'entreprise ou de commerce. La différence entre cette catégorie et la catégorie de gérants et d'employés ci-dessus réside dans l'impossibilité de devenir gérant pour les boutiques suivantes, tandis que le projet peut-être adapté à votre idée de personnage pour le cas précédent.

Chemin de Traverse
- Employé.e de la banque Gringotts (Gobelin : guichet ; sorcier : garde/briseur de sort)
- Employé.e de Madame Guipure
- Employé.e de Chez Ollivander
- Employé.e de Weasley, farces pour sorciers facétieux
- Employé.e du Chaudron Baveur (Exception : ce poste est un poste d'employé inRP et horsRP)

Pré-au-Lard
- Employé.e de Zonko : farces et attrapes
- Employé.e du Salon de thé de Madame Pieddodu

Godric's Hollow
- Employé.e du Café du Rosier

Monde
- Employé.e de la Réserve des Hébrides (Exception : ce poste est un poste d'employé inRP et horsRP)